Resistencia universitaria ante una reforma laboral "regresiva"

El clima de tensión en la Universidad Nacional del Comahue (UNCO) escala ante la falta de respuestas del Gobierno Nacional. La intersindical universitaria, que nuclea a sectores docentes y no docentes, ratificó un plan de lucha que tiene como eje central la Marcha Federal del 12 de mayo. Según la dirigencia de APUNC, la movilización no solo busca presupuesto, sino también frenar el avance de políticas que intentan "naturalizar la miseria".

La Secretaria General de APUNC, María Julia Barsottelli, en diálogo con radio UNCo CALF, vinculó la crisis salarial con el debate de la reforma laboral a nivel nacional. Si bien aclaró que el convenio colectivo propio mantiene su vigencia, advirtió que estas medidas generan un "clima de época" que socava los derechos adquiridos. Para la dirigente, existe un sobrecontrol estatal y un discurso oficial que busca poner en duda conquistas históricas, equiparando la situación actual con niveles de precariedad laboral de siglos pasados.

La estrategia de visibilización comenzará este jueves 7 de mayo a las 12, con un abrazo simbólico a la sede central de la UNCo en Neuquén. Esta acción servirá de antesala para la marcha de la próxima semana, que ya cuenta con el respaldo confirmado de la CGT, el Centro de Empleados de Comercio, UPCN y ATEN, además de organizaciones sociales. La convocatoria apunta a ser masiva, bajo la premisa de que "no se puede permitir que el Gobierno siga quitando el futuro".

Finalmente, el sector no docente no descarta la profundización de las medidas de fuerza. Tras el alto acatamiento de los paros del mes pasado, las federaciones nacionales como FATUN, CONADU y CONADU Histórica evaluarán la continuidad de la huelga si no se restablecen los canales de diálogo paritario. La unidad sindical y el acompañamiento ciudadano aparecen hoy como las únicas herramientas para sostener el funcionamiento de la educación superior en la región.